HRnetworx ist eines der führenden deutschsprachigen Netzwerke für Personalverantwortliche und HR-Interessierte. Seit über 15 Jahren vernetzen wir Menschen, Themen und Lösungen rund um Human Resources – digital, unabhängig und praxisnah.
Unser Ziel: HR-Wissen teilen, Innovationen erlebbar machen und Austausch auf Augenhöhe fördern.
Über unsere Plattform erreichen wir mehr als 55.000 HR-Kontakte – darunter Entscheider:innen, Praktiker:innen und Gestalter:innen moderner Personalarbeit. Mit digitalen Formaten wie Online Fachkonferenzen, Online Pitch Days, dem redaktionellen Newsletter sowie themenspezifischen Partnerkampagnen bieten wir Lösungen für eine wirkungsvolle HR-Kommunikation – zielgruppengenau, DSGVO-konform und in hoher inhaltlicher Qualität.
Unsere Stärke: Wir verbinden HR-Trends mit greifbaren Lösungen. Ob Recruiting, Personalentwicklung, HR Tech oder Wellbeing – HRnetworx schafft Sichtbarkeit für Anbieter:innen und Mehrwert für Anwender:innen.
Formate im Überblick:
- 🎤 Online Fachkonferenzen: Interaktive Thementage mit Vorträgen, Diskussionen und Live-Demos
- 📣 Online Pitch Days: Kompakte Einblicke in HR-Lösungen – direkt vom Anbieter
- 📨 HRnetworx Newsletter: Redaktionelle Inhalte für HR-Entscheider:innen – kuratiert, praxisnah, kostenlos
- 🤝 Kampagnen & Partnerformate: Sichtbarkeit für HR-Dienstleister:innen – individuell, skalierbar, effektiv
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Erfolgsfaktor Mitarbeitergesundheit
Die Säulen des Wellbeing für resiliente Teams
Vereinbarkeit & Mental Health: So zahlt es sich aus
18.09.2025
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Von Benefits zur Wirkung: Mit Recht und Strategie
Erfolgsfaktor operative Mitarbeitende
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Benefits ohne Bumerang: Rechtssicher gestalten
Zeitwertkonten: Der Next Generation Benefit
04.09.2025
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KI in HR: Zwischen Vision und Realität
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Effiziente HR-Prozesse durch Digitalisierung und KI
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03.07.2025
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So sparen HR-Teams mit LMS und KI 40 % Zeit
PE neu gedacht: KI macht Experten skalierbar
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Talente gewinnen 2024: Diese Strategien entscheiden.
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Payroll in der Cloud – der Königsweg in die Zukunft?
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Lohnabrechnung, wie sie sein sollte.
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Mit Reflexion & Allyship zu effektiven DEI-Trainings
Chancen der Inklusion im Low Vision Bereich
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SuccessFactors? Mit Paketlösungen ans Ziel!
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