Max ist inzwischen seit knapp fünf Jahren in der HR-Branche unterwegs. Daher kennt er die Herausforderungen von Personalabteilungen mittlerweile sehr gut. Ein wichtiger Faktor ist es, schnelle und gut fundierte Entscheidungen zu treffen – egal ob in der Personalgewinnung oder bei der Mitarbeiterzufriedenheit. Durch sein Wirtschaftspsychologie-Studium weiß er, dass die Grundlage hierfür immer Daten sind. Deshalb hilft er jeden Tag Personalverantwortlichen, durch Berichte und Analysen wichtige Kennzahlen greifbar zu machen und schneller bessere Entscheidungen zu treffen.