KI hat bereits in viele Unternehmen Einzug gefunden. Arbeitgeber sollten Rahmenbedingungen schaffen, die eine reibungslose Integration ermöglichen.
Inhalte
- Weisungsrecht des Arbeitgebers
- Grundsatz der Höchstpersönlichkeit
- die AGG Falle
- Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
- Datenschutzrechtliche Aspekte
Key Takeaways
- wichtige Pflichten im Umgang mit KI am Arbeitsplatz
- Einordnung der verschiedenen KI-Anbieter
- wie kann man Arbeitnehmer effizient und ordnungsgemäß schulen
Associated Partner
Patrick Loeke ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und betreut das gesamte kollektive sowie individuelle Arbeitsrecht. Er hat langjährige Erfahrung als Richter und Rechtsanwalt und berät Großkonzerne, sowie klein- und mittelständische Unternehmen. Schwerpunkte sind neben der Vertragsgestaltung die Vorbereitung und Durchführung von Trennungsprozessen und die gerichtliche und außergerichtliche Betreuung dieser. Außerdem ist Herr Loeke als Dozenz tätig.
Bluedex Labour Law ist eine auf Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei. Sie vertritt Großkonzerne, Mittelstand und die öffentliche Hand in allen Bereichen des deutschen und internationalen Arbeitsrechts. Von der Gestaltung des Anstellungsvertrags bis zur Kündigung. Die Anwälte sind spezialisiert auf den Einsatz internationaler Arbeitskräfte in Deutschland, sowie auf die Entsendung deutscher Arbeitnehmer.
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Wer veranstaltet das Event?
HRnetworx ist der führende Anbieter digitaler Fachformate im HR-Bereich. Über die Plattform erreichen wir monatlich tausende HR-Professionals und Entscheider:innen aus dem gesamten DACH-Raum.
Durch eine Vielzahl an hochwertigen HR Online- und Live Events verfügen wir über umfassende Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Moderation.
Unsere Agenda am 25. Juni
HR Tech
Künstliche Intelligenz, digitale Innovation und automatisierte Prozesse
Zum Event
Begrüßung durch unseren Moderator Martin Müller
KI trifft auf HR: Was Arbeitgeber wissen müssen
Mehr Bewerbungen durch echte Arbeitgeberbewertungen
3 Schritte, mit denen HR den KI-Wandel steuert
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Der Weg zur KI-fähigen HR-Abteilung
Vortragsinformationen folgen
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Personaleinsatzplanung & KI: Plant KI besser als der Mensch… oder doch nicht?
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